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500元獎勵金背后的故事

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     近日,方大炭素壓型廠二車間天車工李明孝每月工資增加500元獎勵金。一時間,這一喜事被工友們傳為美談。

    這事還得從今年9月份說起。當時,方大炭素子公司合肥炭素因天車工人員臨時緊缺,方大炭素決定派出人員予以支援。在安排借調人員時,有的天車工覺得離開家鄉去千里之外的安徽合肥工作,心里難免顧慮重重,打起了退堂鼓。這時候,李明孝主動請纓,表示愿意去兄弟企業。到達合肥后,他被安排在合肥炭素培燒分廠浸漬工序從事天車工工作。

    在新的工作崗位上,李師傅一如既往認真踏實地干好自己的工作,有時加班加點也沒有一絲怨言。他克服工作環境陌生、設備不熟悉等困難,主動適應新工作,認真履行本崗位職責,并發揮傳、幫、帶作用參與天車工學徒的培訓工作,圓滿完成了企業安排的工作任務。在合肥工作期間,他將方大炭素好的經驗和作風帶到了新崗位,受到了合肥炭素各級領導的一致好評。合肥炭素在給李明孝的評價中這樣寫道:“該同志實實在在做人,踏踏實實干事,認真履行本崗位工作職責,充分體現了方大員工優良的個人素質、素養?!?/p>

    鑒于李明孝的突出工作表現,方大炭素決定每月給李明孝額外增加500元的工資獎勵金以資鼓勵。

    工友們為李明孝點贊:“李師傅就是咱方大的一塊磚,哪里需要哪里搬!這下可給咱壓型廠二車間長了臉?!保ㄎ涸笮?秦洪爽)

    


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